俞萍萍，海安市第十六屆、第十七屆人大代表，南通永固建設有限公司常務副總兼工會主席。作為公司負責人，她以巾幗不讓須眉的魄力，帶領企業突破創新，打造出“永固”品牌的核心競爭力，為地方經濟注入活力；作為人大代表，她始終秉持“人民選我當代表，我當代表為人民”的信念，深入一線走訪調研、傾聽群眾心聲，通過一件件惠民實事的落地，生動詮釋了新時代女性企業家兼人大代表的社會責任與使命擔當。
立足本職，做創新發展的“領路人”
俞萍萍始終秉持“努力奮斗，追求卓越”的價值理念，堅定不移地貫徹“建精品工程，筑永固豐碑”的企業宗旨，以打造優質工程為品牌戰略支點，帶領團隊勇當建筑行業的“紅色鐵軍”，積極開拓高端建筑市場新藍海。作為公司掌舵人之一，她將企業發展壯大視為己任，多次組織技術管理團隊赴全國各地考察學習，凝心聚力推動企業高質量發展。
在俞萍萍的帶領下，這家擁有建筑工程總承包壹級、鋼結構專業承包壹級等多項資質的企業持續擴大市場版圖。近三年來，她率領團隊突破多項行業技術瓶頸，在全國各地已完成在建工程83個，目前在鎮江、無錫、泰州等長三角重點城市有10余個在建項目。
在俞萍萍的影響下，企業先后榮獲“江蘇省安全生產文明施工企業”“南通市優秀施工企業”等多項省市級榮譽，并獲評“AAA級資信企業”，擁有卓越的綜合實力。
心系民生，做群眾利益的“代言人”
深冬的一個晚上，俞萍萍接到海安騰昱智能科技有限公司負責人黃總的電話：“俞代表，開元大道的路燈又‘罷工’了，工人們下班都提心吊膽的……”電話那頭焦急的聲音，讓這位連任兩屆的人大代表立即驅車趕往現場。
在實地調研中，俞萍萍發現了更多問題：萬達廣場南馬路的非機動車道路燈暗淡無光，譚港小區路段路燈經常性“眨眼”……她連續三晚到周邊區域走訪調研，用手機詳細記錄了沒有路燈、路燈損壞以及光照度不足的地方。
“小路燈，背后是大民生。”在準備的代表建議里，俞萍萍這樣寫道。在隨后召開的海安市第十七屆人大一次會議上，她向大會提交了《關于對沒有路燈或有路燈但不亮的路段進行整修的建議》，迅速引起了市政府有關部門的高度重視。建議辦理期間，市住建部門多次與她聯系，并同她一起到有關路段實地調研。不久后，一盞盞路燈在譚港小區、開元大道等路段重新亮了起來。它們不僅照亮了夜歸人的路，更映照出一名人大代表“民有所呼，我有所應”的履職初心。
自2022年以來，俞萍萍已累計走訪聯系群眾700余人次，先后向人代會提交了《關于在渠化路設計的路口增設防曬擋雨設施的建議》《關于對廢棄網線進行整治的建議》《關于對城區內飯店的排煙口進行整治的建議》，并會同其他代表提交了《關于緩解城市用工難與農村用工難問題的議案》《關于人工智能時代海安人才招引與人才布局的議案》《關于加強新型研發機構建設，助力海安產業集群發展的議案》等，均引起市委市政府相關部門的重視，有效紓解了企業和群眾的實際困難。
當提到俞萍萍，周邊群眾無不交口稱贊，有的還會親切地稱呼她為“知心代表”。
回饋社會，做公益事業的“熱心人”
在男性占比超過60%的建筑行業，俞萍萍以女性特有的細膩視角開創了管理新思路。她將“柔性管理”理念融入企業發展，創新建立“雙關愛”機制：一方面設立“職工互助基金”，累計幫扶17戶困難職工家庭；另一方面創建“女職工關愛驛站”，根據女性生理特點優化崗位配置，有效降低了女工工傷率。她的這種管理理念，充分彰顯了企業溫度，深受企業職工的廣泛認可和真心擁護。
擔任工會主席期間，俞萍萍堅持開展春季技能培訓、夏季防暑慰問、秋季助學圓夢、冬季溫暖幫扶等活動，持續提升員工的幸福感、獲得感。當得知喪偶女工張姐的女兒考上大學卻無力承擔學費時，她不僅慷慨解囊，更推動設立“金秋助學基金”，三年來已幫助多名職工子女繼續學業。“她總能看到別人忽略的細節。”張姐含淚說道，“這份體貼讓我們在鋼筋水泥中感受到了親人般的溫暖。”
尊老敬老是中華民族的傳統美德。俞萍萍充分發揮人大代表的模范帶頭作用，將敬老愛老作為履職盡責的重要內容。她多次組織企業工會成員到仁橋敬老院開展志愿服務活動。每逢端午、中秋等傳統佳節，她都會精心籌備慰問事宜，不僅為老人們送去雞蛋、牛奶等生活用品，更會坐下來與老人們促膝談心、嘮家常，耐心傾聽他們的生活瑣事和心里話。在親切交流之余，她還組織文化宣傳志愿者為敬老院的老人們獻上了精彩的文娛節目，讓慰問活動既有物質關懷，又充滿人情溫暖。她時常奔走呼吁，號召社會各界人士共同關注銀發群體的生活需求，倡導大家主動投身敬老愛老志愿服務，用行動踐行“老吾老以及人之老”的傳統美德。
“作為人民推選的代表，我深知肩負的責任與使命，并將始終踐行‘為民代言、為民服務’的宗旨，以務實擔當的精神搭建好黨委政府聯系人民群眾的橋梁紐帶，在促進經濟社會高質量發展中貢獻更多力量。”俞萍萍如是說。
